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      • 整體感覺蠻好,公司處于快速發展期,只要態度踏實認真干活的人,都能很快晉升,準備干到退休。

        ——湖北山力通信網絡技術有限公司員工說
      • 公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?
        福利好輕松

        公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多?
        不加班

        公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎?
        提成高

        ——山東天皓企業管理咨詢有限公司員工說
      • 公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?
        不交金

        公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多?
        加班違法不給錢或給調休

        公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎?
        不加薪

        ——無錫星萌互娛文化傳媒有限公司員工說
      • 不適合想安穩過日子的,想多搞錢的不要考慮,愿意愛國奉獻的期待來這

        ——中創空天新材料股份有限公司員工說
      • 公司很有人性化,工作很舒心

        ——北京河圖聯合創新科技有限公司員工說
      • 人性化管理,公司很不錯

        ——陜西鑫巖智能科技有限公司員工說
      • 非常有活力的工作環境。

        ——上海好心國際物流有限公司員工說
      • 公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?
        都是有的,福利齊全,還有額外的補充醫療。

        公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多?
        公司上8點下5點,準時下班,偶爾加班,會有加班費。

        公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎?

        ——北京全式金生物技術股份有限公司員工說
      • 在這里我能體會到家庭版的溫暖,同時領導會很耐心的教學,自己個人也能得到很大的成長,高效工作、快樂生活!

        ——漳州南新房產員工說
      • 工作內容相對輕松,有趣

        ——北京志恒教育科技有限公司員工說
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      1/
      • 區域銷售代表

        招2人| ¥6000-8000

        【負責的業務內容】配合公司要求,統籌文具市場發展,開展渠道及相關工作。①擔任范圍內的經銷商維護及商談溝通;②擔任范圍內的終端店鋪開發及維護管理;③客戶訂單的收集及管理;④店鋪的陳列,以及店鋪的商品銷售

        國譽商業(上海)有限公司

        補充醫療保險 出國機會 帶薪年假 彈性工作 定期體檢 績效獎金 年終獎金 專業培訓

      • 銷售代表

        招2人| ¥10000-50000

        1、善于溝通、勇于開拓,良好的執行力,工作態度認真執著,思維清晰。2、良好的團隊合作精神,協調能力。3、良好的銷售意識,及學習能力,適應出差。4、有一年以上的銷售工作經驗。培訓、溝通會議、年會、半年會

        北京柯瑞斯通電氣自動化工程技術有限公司

        定期體檢 績效獎金 通訊補貼 專業培訓

      • 銷售擔當(長春)

        招2人| ¥6000-8000

        工作內容:1、負責長春及周邊城市的經銷商管理及維護,完成全年銷量目標2、負責地方門店管理與維護,活動商談與執行跟蹤,有新天地及歐亞管理經驗優先3、負責區域內人員管理4、能適應短期出差,服從領導其他安排

        上海江崎格力高食品有限公司

        定期體檢 交通補貼 員工旅游

      • Regional Service Technician-區域服務技師

        招2人| ¥6000-8000

        Description:負責OEM客戶場內裝配、零部件收發貨異常處理;負責場內后處理產品故障跟進處理,必要時協調內部技術支持團隊升級處理;負責區域后處理方面問題處理,項目調查,并輸出整體報告;區域市場

        康明斯發動機(北京)有限公司

        補充醫療保險 餐飲補貼 彈性工作 年終獎金 員工旅游 專業培訓

      • 銷售代表(梅河口)

        招2人| ¥5000-6000

        任職資格:1、大專及以上學歷;2、能駐外,有2年以上快速消費品工作經驗,有現代通路大店操作/談判經驗;3、具備一定的溝通技巧及管理經銷商的能力;4、能熟悉操作日常辦公軟件;崗位職責:1、溝通/管理經銷

        廣東喜之郎集團有限公司

        帶薪年假 定期體檢 節日福利 年終獎金

      • 汽車部銷售工程師

        招2人| ¥6000-8000

        1、維護現有客戶,開發新客戶(吉林省內,長春及周邊為主);2、向客戶推廣SGS的測試及認證等方面能力;3、完成報價-入單-回款全流程;4、完成公司下達銷售任務指標及臨時工作;5、符合整體團隊發展要求。

        通標標準技術服務有限公司

        帶薪年假 定期體檢 績效獎金 節日福利 通訊補貼

      • 操作工

        招2人| ¥3900-5500

        1、男女不限,18周歲以上,42歲以下,中專以上文憑,身體健康。2、具有吃苦耐勞精神和敬業精神。3、服從管理,有相關工作經驗者優先錄用。4、每年增加工齡工資;目前白班;雙休;試用期兩個月,入職即繳納五

        西安伊思靈華泰汽車座椅有限公司

        帶薪年假 高溫補貼 績效獎金 交通補貼 節日福利 周末雙休

      • 銷售主管

        招2人| ¥12500-15000

        崗位職責:1.達到由公司/區域設定的銷售和客戶管理目標;2.進一步發展客戶關系;3.完成客戶檔案的管理和績效的追蹤記錄,增加公司產品的市場占有份額;4.據公司的增長情況執行銷售計劃;5.電話銷售的執行

        上海依視路光學有限公司

        餐飲補貼 彈性工作 定期體檢 股票期權 績效獎金 年終獎金 周末雙休 專業培訓

      • 美容顧問-紀梵希-長春

        招2人| ¥8000-10000

        工作職責:1.銷售工作從事商場柜臺或店鋪銷售工作,認真接待每一位顧客,完成每月銷售指標能夠完美應用紀梵希流程及銷售技巧銷售產品,并給予相關彩妝及護膚演示每日銷售數據的錄入和維護2.客戶服務積極主動提供

      • 銷售代表-吉林

        招2人| ¥12000-90000

        工作職責:一.有效地推動銷售1.管理/監督上/協調與客戶的日常工作;2.開發新客戶;3.協助實施市場營銷計劃方式:-推出新產品按公司的要求;-執行宣傳活動,以提高銷售量4.處理客戶投訴5.幫助協調分銷

        維益食品(蘇州)有限公司

        帶薪年假 高溫補貼 績效獎金 交通補貼 節日福利 通訊補貼 專業培訓

      • 吉林分區KA經理

        招2人| ¥6000-8000

        崗位職責:1全面負責轄區內門店開發,談判關系,維護的日常管理。公司形象的維護和提升,確保任務的達成,促銷活動執行,開發新市場,提高銷量,擴大業務網絡等工作。2建設并培育精良的銷售隊伍,提高代表的達標率

        杭州朱養心藥業有限公司

        餐飲補貼 帶薪年假 高溫補貼 加班補貼 交通補貼 節日福利 周末雙休

      • 數字化銷售工程師

        招2人| 面議

        根據公司戰略,在指定市場上從事相關產品/系統/服務等銷售活動,建立長期客戶關系,識別并開拓銷售機遇,尤其是數字化解決方案的機會-主要職責-1.訂單-根據自己所負責業務部門需求,在市場上從事產品/系統/

        廈門ABB低壓電器設備有限公司

        補充醫療保險 餐飲補貼 定期體檢 年終獎金

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